Om verksamheten
Wiboms är ett korttidsboende enligt LSS och vänder sig till dig som är över 18 år och är i behov av korttidsvistelse.
Upplägg
Du kan vara här under en helg eller ha korttidshemmet som växelboende. Här kan du få hjälp med att träna på färdigheter som behövs i ett eget boende. Det kan handla om att laga mat, tvätta kläder eller skapa ordning och struktur i vardagen.
Vi har även gemensamma aktiviteter som du är med och planerar tillsammans med personal och övriga boende på korttidshemmet.
Individen i fokus
Vi arbetar individanpassat utifrån Nytidas ramverk för pedagogik som bygger på lågaffektivt bemötande, tydliggörande pedagogik och alternativ och kompletterande kommunikation (AKK).
Arbetssättet är individanpassat för att varje enskild boende ska ha de bästa förutsättningar för livskvalitet, delaktighet, självbestämmande och meningsfullhet. Med lugn, trygghet och struktur ger vi dig stöd att använda dina styrkor och att bejaka dina intressen.
Fysisk miljö
Boendet ligger bottenvåningen i ett flerfamiljshus i Västra skogen. Du bor i ett eget rum möblerat med säng, garderob, sängbord och skrivbord. Du har också tillgång till boendets gemensamma kök, vardagsrum och aktivitetsrum. Vi har trådlöst wifi som du kan använda om du har med dig din dator, telefon eller surfplatta, och det finns även tillgång till gemensam dator, TV och spel. När vädret tillåter så grillar och umgås vi gärna på vår uteplats.
Vi har nära till både Stockholms stora utbud av butiker och service, samtidigt som det finns gott om natur alldeles runt knuten. I närområdet finns allt från ridskola och 4H-gård till marina och strandbad. Det är 500 meter till mataffär, tunnelbanans blå linjer samt bussar till Brommaplan och Solna.
Om medarbetarna
Vi eftersträvar en personalgrupp sammansatt av olika utbildningsbakgrund, ålder och kön för att möta olika behov av stöd hos barnen och ungdomarna. Exempel på utbildningsbakgrund för medarbetarna i verksamheten är stödpedagog, barn- och fritidsprogrammet, undersköterska och socionom. Vi rekryterar omsorgsfullt och lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Via vår egen utbildningsverksamhet Lära erbjuder vi internutbildningar för våra medarbetare, till exempel utbildningar inom diagnoser, lågaffektivt bemötande och alternativ och kompletterande kommunikation (AKK). Via Lära kan medarbetarna också, vid behov, få handledning för att lösa en specifik pedagogisk utmaning.
